LEAD TOGETHER

EFFECTIEVE TEAMS TRAINING

Van individueel opereren naar echt samenwerken

Lead Together is ons jaarprogramma voor teams die duurzame resultaten willen behalen door échte samenwerking. Vanuit systeemdenken werken we aan het team als entiteit – niet aan individuele mensen, maar aan hoe het team als geheel functioneert.

Lead Together werkt vanuit het Ik-Wij-Zij-Taak model van Daniel Ofman en systeemdenken:

  • IK – Mijn houding, inbreng en rol binnen het teamsysteem
  • WIJ – Hoe werken wij optimaal samen als team-entiteit
  • ZIJ – Samenwerking met klanten en stakeholders
  • TAAK – Onze gemeenschappelijke opdracht en focus

De Basis: Lencioni’s Teampiramide

We bouwen op PatrickLencioni’s 5 essentiële factoren – van vertrouwen naar teamresultaten. Ervaring leert dat vertrouwen begint bij elkaar kennen. Door te delen vanuit de ‘ik’ bouw je de basis voor alles wat volgt.

 

 

Deep Democracy & Effectieve Meetings

Teams leren effectieve besluitvorming waarin alle stemmen gehoord worden en besluiten breed gedragen zijn. Daarnaast werken we aan effectief vergaderen met verschillende vormen van meetings – zodat elke bijeenkomst daadwerkelijk bijdraagt aan teamresultaten.

De details

Duur: 7-12 maanden, afhankelijk van teamgrootte en hulpvraag
Opzet: 4-8 bijeenkomsten van hele dagen of dagdelen
Deelnemers: Het hele team inclusief manager
Extra: Individuele coaching voor de manager parallel aan het teamproces
Maatwerk: Elk team is uniek. We starten met uitgebreide kennismaking en stemmen het programma af op wat jouw team werkelijk nodig heeft.

Van Dit… Naar Dit

Voor Lead Together:

  • Individuele kwaliteiten die niet tot teamresultaat leiden
  • Onduidelijkheid over rollen en verwachtingen
  • Conflicten die persoonlijk worden ervaren
  • Besluiten die niet gedragen worden
  • Focus op eigen taken ipv teamdoelen

Na Lead Together:

  • Helderheid over ieders rol en bijdrage aan het team
  • Feedback op teamniveau – kunnen benoemen wat wel/niet lekker loopt
  • Eigenaarschap voor teamresultaten
  • Constructieve conflicthantering – meningsverschillen als kans
  • Effectieve besluitvorming die breed gedragen wordt
  • Proactief handelen richting gezamenlijke doelen

Lead Together is een intensief programma dat vraagt om commitment van het hele team. Maar de resultaten zijn het waard: teams die écht samenwerken, duurzame resultaten behalen en plezier hebben in hun werk.

Ons team voor jouw team

Pascalle, Hessel of Nancy zijn de begeleiders van dit traject.

Wil je weten of Lead Together past bij jouw team?  Neem contact op met Nancy voor een vrijblijvend gesprek waarin we je teamsituatie bespreken.